Vertretungsprofessorin Dr. Astrid Biele Mefebue

Dr. Astrid Biele Mefebue vertritt ab dem Sommersemester 2017 die Professur für Soziologie der Diversität an der Georg-August-Universität Göttingen.

Dr. Astrid Biele Mefebue ist Diplom-Sozialwissenschaftlerin und hat am Soziologischen Forschungsinstitut Göttingen (SOFI) an der Universität Göttingen promoviert. In ihrer Dissertation befasste sie sich mit der historischen Entwicklung impliziter Arbeitsverträge als institutionalisierte Muster betrieblicher Sozialintegration. Vor ihrer Arbeit am Lehrstuhl von Andrea D. Bührmann war sie im BMFSFJ-Projekt "Frauen in Top-Management-Teams" beschäftigt.

Astrid Biele Mefebue beschäftigt sich seit 2011 in Projekten, Evaluationen und Lehrveranstaltungen mit Fragen des Erlebens von und des Umgangs mit Diversität, Gleichheit und Differenz in Organisationen. Dabei arbeitet sie sowohl mit quantitativen als auch mit qualitativen Daten(-sätzen).


Ihre Arbeitsschwerpunkte sind:


  • Arbeits- und Organisationssoziologie
  • Diversität und soziale Ungleichheit
  • Diversität in Organisationen
  • Lebensentwürfe




Lebenslauf

Publikationen

Forschung

Lehrveranstaltungen


Institut für Diversitätsforschung