☐ weiblich ☐ männlich ☑ divers…
Geschlechtervielfalt verstehen und leben

Veranstaltung zum bundesweiten Diversity-Tag am 6. November 2020


Expert*innengespräch 10:00-11:00 Uhr │ Fokusgruppen 11:15-12:45 Uhr │ Ende 13:00 Uhr

Auch in diesem Jahr beteiligt sich die Universität Göttingen gemeinsam mit der Stadt Göttingen und der GWG Gesellschaft für Wirtschaftsförderung und Stadtentwicklung Göttingen am „Diversity-Tag“ der Charta der Vielfalt – aufgrund der Corona-Pandemie erstmals im online-Format.

Wir möchten Sie hiermit herzlich zur Teilnahme einladen. Untenstehend finden Sie Informationen über die genauen Teilnahmemöglichkeiten an der online-Veranstaltung.

Informationen zur Veranstaltung

Seit Ende 2018 gibt es in Deutschland die Möglichkeit, beim Eintrag ins Personenstandsregister außer den Geschlechtern „männlich“, und „weiblich“ und dem Offenlassen des Geschlechtseintrags auch die Option „divers“ zu wählen, die sogenannte „Dritte (positive) Option“. Diesem Thema wird sich die Veranstaltung zum diesjährigen Diversity-Tag in Göttingen widmen: Sie möchte den Beschäftigten von Universität und Stadt Handlungssicherheit geben und sie dabei unterstützen, die neuen rechtlichen Entwicklungen in ihren Arbeitsfeldern gut umzusetzen und damit aktiv zum Diskriminierungsschutz in Bezug auf geschlechtliche Vielfalt beizutragen.

Im moderierten Expert*innengespräch stehen rechtliche Entwicklungen in Bezug auf die sog. Dritte Option, Sensibilisierung für geschlechtliche Vielfalt insbesondere im Kontext von Verwaltungshandeln und (Anti-) Diskriminierung im Berufsleben im Zentrum. Begrifflichkeiten aus dem Bereich Geschlechtervielfalt werden zudem erläutert.
Eingeladene Expert*innen sind Noah Rieser (TransInterQueer e.V.), und Né Fink (Trainer und Berater für geschlechtliche Vielfalt). Das Gespräch wird moderiert von Kevin Rosenberger (Mitarbeiter in der Akademie Waldschlösschen und Referent im „Kompetenznetzwerk zum Abbau von Homosexuellen- und Trans*feindlichkeit“, Demokratie Leben!/BMFSFJ).

Die Teilnahme am Gespräch ist für alle Interessierten per zoom unter einem Link möglich, der auf dieser Webseite kurz vor der Konferenz zur Verfügung gestellt wird. Das Gespräch wird außerdem live übertragen und aufgezeichnet und steht im Nachhinein online zur Verfügung.

Die Veranstaltung ist kostenfrei.
Für Beschäftigte der Universität und der Stadtverwaltung gilt die Teilnahme an der Veranstaltung am 6. November 2020 von 10:00 bis 13:00 Uhr im Rahmen der üblichen täglichen Dienstzeit als Arbeitszeit. Die tägliche individuelle Sollarbeitszeit darf dadurch nicht überschritten werden.

Das Programm sowie die digitale Postkarte und das Plakat finden Sie zum Download in der rechten Spalte.

Anschließend an das Expert*innengespräch können Mitarbeiter*innen von Stadt und Universität Göttingen sowie Eingeladene aus den Unternehmen und Einrichtungen in Göttingen, die die Charta der Vielfalt unterzeichnet haben, in Fokusgruppen Möglichkeiten trans* und inter* inklusiven Handelns in verschiedenen Arbeitsfeldern wie Beratung, Sprache, IT und Personaladministration und -entwicklung besprechen. Außerdem besteht für Personen, die sich nahe der Begriffe trans*, inter*, abinär, enby und/oder genderqueer verorten, die Möglichkeit, an einer Empowerment-Gruppe teilzunehmen. Die Einrichtungen werden dazu gezielte Einladungen erhalten.

Barrierefreiheit:
Eine gebärdensprachliche Übersetzung des Expert*innengesprächs wird gestellt. Wenn Sie weiteren Assistenzbedarf haben, kontaktieren Sie uns bitte so früh wie möglich.

Wir freuen uns sehr, Sie am Veranstaltungstag begrüßen zu dürfen.
Ihr Organisationsteam
Dr. Daniela Marx (Universität Göttingen) sowie Amelie Firsching und Ekaterina Ershova (Stadt Göttingen)