Erfolgreich & gesund in Spitzenpositionen in Wissenschaft, Wirtschaft und Politik.

Ziele der Veranstaltung:.

Ihr Ziel Ist eine Verantwortungsposition In Wissenschaft, Wirtschaft Oder Politik? Sie streben eine Tätigkeit Als ProfessorIn, ManagerIn, DezernatsleiterIn oder LeiterIn Der Staatskanzlei an?
Daher wollen Sie ihre Persönlichen Stärken Und Entwicklungsfelder Ihres Karriereprofils definieren und Schritte entwickeln, Ihre Stärken In Organisationen Einzusetzen sowie durch eine gezielte Weiterqualifizierung Ihre Karriereoptionen Zu erweitern?
Erfolgreiche Karrieren entwickeln sich im Wechselspiel individueller Stärken, persönlicher Motive, Ziele Und Werthaltungen. Dieses miteinander zu verknüpfen und für weitere berufliche Entscheidungen zu nutzen ist ein Schlüssel zur persönlichen Zufriedenheit.
In Diesem Workshop reflektieren und systematisieren Sie ihre bisherige Karriereentwicklung und ihren Umgang mit Herausforderungen. Eine Standortbestimmung mit dem Modell der ?Karriereanker? ermöglicht es Ihnen, innere und äußere Karriereverläufe voneinander zu unterscheiden. Damit schaffen Sie sich die Voraussetzung individuelle Karrierestrategie im akademischen Gesamtarbeitsmarkt zu konkretisieren und operative Ziele zu entwickeln, die zu Ihnen und Ihren Bedürfnissen passen.
Dabei Gilt es ebenfalls die eigenen Ressourcen und Bewältigungsstrategien mit einzubeziehen. Sie Entwerfen erste Szenarien für ihre beruflichen Optionen und erarbeiten ihre individuellen Kriterien Für ihre weiteren beruflichen Entscheidungen, die sie nachhaltig erfolgreich machen und gesund erhalten.
Ziel Der Resilienzanalyse ist es, mit geeigneten Methoden das eigene Zielsystem mit Wünschen, Werten Und Motiven in Einklang zu bringen sowie eine Balance zwischen disziplinierter Ausdauer Und Kreativität zu schaffen.


Inhalte der Veranstaltung:

Starken--?/Schwächenanalyse
Identifikation von Selbstkonzepten
Kennenlernen und nutzen des Diagnoseinstrumentes ?Karriereanker?
Resilienzfaktorenanalyse zur Stärkung des Ressourcenpotentials in risikoreichen und multiplexen
Belastungssituationen in Fuhrungs--? und Verantwortungspositionen
Visionsentwicklung und Zielformulierung
Auseinandersetzung mit Karrierefeldern in akademischen Kontexten
Rollen- und Anforderungsanalyse



Workshopdaten:

12. - 13. November.2015 (09:00 a.m. - 5:00 p.m.)
Registration deadline: 25.10.2015


Trainer: Jasmin Döhling-Wölm
Duration: 2 days (16 work units)
Place: Seminar room, Von-Siebold-Str. 4
Participants (min-max): 6-12